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Líneas de asunto de correo electrónico para currículum y solicitud de empleo (+ ejemplos)

enero 25, 2022
757809 email.hero

No permita que su correo electrónico se pierda, o peor aún, sea ignorado al enviar su currículum.

Su dirección de correo electrónico y el asunto del correo electrónico son las dos primeras cosas que un reclutador o gerente de contratación ve cuando les envía su currículum. Dado que los gerentes de contratación pueden recibir cientos de correos electrónicos al día, desea y necesita que el asunto de su solicitud de empleo llame su atención y despierte su interés. De lo contrario, el correo electrónico con su currículum adjunto podría perderse o, peor aún, ser ignorado en la confusión de correos electrónicos.

Siga leyendo para aprender cómo escribir la mejor línea de asunto de correo electrónico para que su correo electrónico sea notado cada vez.

5 consejos para escribir la mejor línea de asunto de correo electrónico al enviar un currículum

Mantenlo breve y conciso

Las líneas de asunto de su correo electrónico para una solicitud de empleo deben ser breves y directas. Si escribe demasiado texto, puede quedar cortado en la línea de asunto, especialmente en dispositivos más pequeños como los teléfonos inteligentes. De hecho, eMailmonday informa que hasta el 77 por ciento de los correos electrónicos se abren en teléfonos móviles.

Como resultado, se sugiere que las líneas de asunto tengan menos de 50 caracteres. Las primeras palabras deben identificar que estás solicitando un trabajo y captar la atención del lector.

Incluir información de referencia

Si lo recomendaron para un puesto, incluya el nombre de la persona en la línea de asunto. Muchas organizaciones ofrecen un programa de referencia de empleados dado que ya existe credibilidad en una referencia. Al incluir un nombre de referencia, puede poner un pie en la puerta antes de que alguien mire su currículum. Un ejemplo de una línea de asunto de referencia de trabajo es:

“Referencia de Jane Doe: Joe Smith, currículum para puesto de marketing junior”

Consulte las instrucciones

Si tiene una descripción de trabajo para consultar, asegúrese de leerla detenidamente y siga las instrucciones de envío. Si dice incluir el nombre del puesto, la ubicación del puesto, el ID del puesto y su nombre, incluya solo eso. Si lo recomendaron para el trabajo, también puede incluir el nombre de referencia. Aquí hay algunos ejemplos de líneas de asunto:

“Gerente sénior de marketing, Houston, Id. de trabajo 21, Jane Doe”

“Recomendado por John Smith: Gerente sénior de marketing, Houston, ID de trabajo 21, Jane Doe”

Ser profesional

Mantenga la línea de asunto de su correo electrónico profesional; no use palabras informales como «hola» y «hola». Además, evite el uso de abreviaturas o abreviaturas si no forman parte del título del trabajo o de las instrucciones de envío.

Evita esto: “Hola Gerente de Contrataciones, Joe Smith Solicitando Contador, Houston”

Y haz esto: “Solicitud de empleo, Joe Smith solicitando puesto de contador, Houston”

Corregir

Al igual que con cualquier garantía de marketing laboral, revise sus líneas de asunto para asegurarse de que no haya errores tipográficos o de puntuación. No desea que su correo electrónico se pase por alto o se quede sin abrir debido a una mala primera impresión debido a un error tipográfico evitable en su línea de asunto.

Cómo escribir la línea de asunto perfecta para enviar su currículum

Incluye los detalles pertinentes

Si las instrucciones sobre cómo presentar una solicitud no se describen en la publicación de trabajo y no tiene una referencia, las mejores líneas de asunto del correo electrónico incluirán:

  • El motivo de tu correo electrónico.

  • Título del Puesto

  • Ubicación del puesto (si se proporciona)

  • ID de posición (si se proporciona)

  • Tu nombre

Ejemplos:

“Solicitud de gerente de marketing, Houston, ID de trabajo 25, John Smith”

“Solicitud de empleo — Gerente de marketing, Houston, ID de trabajo 15 — John Smith”

Si no está solicitando un trabajo específico y, en cambio, está preguntando sobre las posibilidades laborales, incluya:

Ejemplos:

“Consulta de trabajo: John Smith, más de 10 años de experiencia en TI”

“Consulta: Jane Doe, especialista en relaciones públicas abierta a nuevas oportunidades”

«Gerente de operaciones de recursos humanos en busca de la siguiente posición»

«Consulta de trabajo – Recomendado por Jane Doe – Joe Smith, especialista en recursos humanos»

Incluir certificaciones

Si tiene certificaciones o calificaciones que agregan valor a su solicitud de empleo o son necesarias para el trabajo, inclúyalas en la línea de asunto. Aquí hay algunos ejemplos de líneas de asunto de correo electrónico de cómo hacerlo.

“Solicitud de empleo — Gerente de marketing, ID de trabajo 25 — John Smith, Certificación creativa de Google”

“Solicitud de empleo — Analista de TI — John Smith, Microsoft Certified”

“Solicitud de Director de Contabilidad — Jane Doe, CPA”

Utilice una dirección de correo electrónico profesional

Piense en su dirección de correo electrónico como el socio de la línea de asunto de su correo electrónico. Muchos reclutadores y gerentes de contratación desaprueban las direcciones de correo electrónico poco profesionales y no abren los correos electrónicos de los solicitantes de empleo que las usan, incluso si tienen una buena línea de asunto. Por ejemplo, no use direcciones como FunAllTheTime@email.com o ReadyForFriday@email.com.

Su dirección de correo electrónico debe ser profesional e, idealmente, identificar quién es usted. Use su nombre y apellido, si está disponible. Si no es así, utilice alguna combinación de su nombre y profesión o su nombre y un valor numérico. Por ejemplo:

  • JanDoeCPA@email.com
  • JohnSmithMarketer@email.com
  • JaneDoe21@email.com

Conclusión

El asunto de su correo electrónico es una parte crucial de su estrategia de marketing laboral. Trabaja con los consejos anteriores para crear líneas de asunto de correo electrónico que te ayuden a estar un paso más cerca de conseguir el trabajo. También querrás asegurarte de tener un currículum bien elaborado que destaque por qué eres el candidato adecuado para el puesto. ¡Buena suerte!

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