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6 trucos que todo buscador de empleo debe saber

febrero 19, 2022
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Sin caer en nada ilegal, es importante cubrir las apuestas a su favor y optimizar su búsqueda de empleo. Unos cuantos trucos simples para la búsqueda de empleo y trucos para currículum pueden ayudar. No estamos hablando de irrumpir en los servidores de la empresa para mejorar su posición, los trucos que vale la pena mencionar son todos legales, por supuesto.

Truco #1: Engañar a los robots

Muchas grandes empresas utilizan el software de seguimiento de candidatos (ATS) para escanear los currículos antes de leerlos físicamente. Los «robots» eliminan a los solicitantes en función de las palabras clave, el diseño y la presentación, la longitud y otros factores elegidos por el empleador. Engañar a estos robots es el primer truco de currículum que puede usar para aumentar sus posibilidades de una entrevista.

Una de las formas más fáciles de engañar a los robots es usar palabras clave para convencer al software de que usted es el más adecuado. Mire la descripción del puesto y encierre cuidadosamente en un círculo las palabras específicas del puesto. Ignore las palabras básicas y genéricas y el contenido de relleno. Copie y pegue estas palabras en su currículum y carta de presentación. Nunca use la oración exacta, pero reescríbala para incluir las palabras clave y las frases clave. Esto es lo que debe buscar e incluir en este truco de currículum:

  • Busca verbos de acción.

  • Esté atento a las habilidades específicas mencionadas.

  • Comparar con otros puestos de trabajo similares.

  • Copiar y pegar palabras clave, no oraciones completas.

  • Nunca mientas sobre tus habilidades.

  • Trabaje las palabras clave y las habilidades en sus descripciones de trabajos anteriores, logros y biografía profesional.

Truco #2: Usa una plantilla de carta de presentación

Aclaremos algo primero; las plantillas de carta de presentación están bien en la mayoría de las situaciones. Los hacks de currículums en forma de plantillas nunca están bien. Siempre use contenido nuevo para su currículum o arriesgue ser rechazado por los robots antes mencionados. Si bien las plantillas suelen ser útiles, tenga cuidado; también pueden convertirse en desastres en las manos equivocadas. Muchos centros profesionales, universidades y bibliotecas tienen plantillas de cartas de presentación archivadas. Pida ayuda a un especialista en carreras para determinar la mejor plantilla para su puesto.

Puede reciclar las secciones principales de la carta de presentación con cada nueva posición. Sin embargo, es mejor actualizar las palabras clave, las habilidades y las viñetas de logros notables con cada aplicación. A tener en cuenta:

  • Guarde el documento como plantilla de Word, no como documento.

  • Resalte las áreas que requieren cambios para evitar errores o información obsoleta.

  • Use el mismo diseño y diseño que usó para el currículum.

Truco #3: Sube tu currículum

Las solicitudes en línea a menudo ofrecen la opción de completar un formulario en línea o simplemente enviar un currículum. En estos casos, elige siempre lo segundo. Diseñar su propio currículum garantiza que el gerente de contratación vea la apariencia que desea, sin preocuparse por el diseño redundante de las impresiones de la computadora. La función de carga también ahorra tiempo y energía, lo que le permite solicitar múltiples puestos a la vez.

Antes de cargar cualquier documento, asegúrese de que su currículum y carta de presentación estén actualizados, sin errores ortográficos ni gramaticales, que cumpla con los requisitos de ATS y que tenga toda la información que necesita para el trabajo. Aquí hay algunas pautas y consejos de búsqueda de empleo para evitar que el sistema rechace su archivo:

  • Use fuentes y tamaños estándar: Times New Roman, Cambria, Calibri, etc.

  • No use diseños sofisticados: Sombra, Resplandor interior, Todo en mayúsculas, etc.

  • Guarde su documento como PDF o RTF.

  • No uses tablas, columnas, fotos o color.

  • Guarde su currículum y carta de presentación en un archivo separado.

  • Reduzca el tamaño del archivo a menos de 50 MB si es posible.

Truco #4: Escribe las notas de la entrevista

Esperemos que todos se preparen y practiquen para la entrevista. Si no, por favor comience a hacerlo. Una de las maneras más fáciles de fallar durante la entrevista es no prepararse. Usar una hoja de trucos es un paso para aumentar su confianza y reputación con el nuevo gerente de contratación. Nadie te mirará mal por tener información escrita. Todo lo contrario, venir preparado impresionará a tu futuro jefe.

Tómese 20 minutos para escribir todo lo que ha logrado durante su tiempo en diferentes trabajos. Incluya fechas e información de cuantificación (p. ej., “Creció $500 000 desde cero en dos años para…”). A continuación, elija cinco preguntas que le gustaría hacerle al empleador. Actualice esta lista con frecuencia y manténgala segura. Algunos almacenan una copia en su teléfono. Este consejo de búsqueda de empleo significa que la próxima vez que tenga una entrevista, no tendrá que buscar información para proporcionar al gerente de contratación.

Truco #5: Haz que otros hagan el trabajo

Las bolsas de trabajo son excelentes para anunciar sus habilidades y experiencia. Configure una cuenta con las redes líderes: LinkedIn, Monster, CareerBuilder, Indeed y Glassdoor. Pon esos sitios a trabajar para ti. Los gerentes de contratación a menudo buscan candidatos en sitios de carreras antes de publicar el puesto en una bolsa de trabajo. Incluya toda su información; no seas tímido Si bien los currículos y las cartas de presentación deben ser breves y directos, los sitios de empleo no deben hacerlo. Omitir algo puede descalificarlo de una buena opción.

Truco #6: Dale un buen uso a tu correo electrónico

¿Quién dijo que ser flojo no es una virtud? La mayoría de las bolsas de trabajo ofrecen fuentes de correo electrónico para mantener informados a los buscadores de empleo. No se tarda mucho en configurar las notificaciones. Muchos le permiten elegir trabajos según la industria, el puesto, el salario, la ubicación y más. Una vez que comience a recibir notificaciones, puede leer la lista detenidamente según lo permita su tiempo.

No restrinja su búsqueda a:

Optimice su búsqueda por:

  • Uso de palabras clave y frases.

  • Especificación de un salario mínimo.

  • Incluidas las principales ciudades de su estado.

  • Comparar puestos y enumerar trabajos similares.

Trabaja en tu mentalidad

Los trucos son excelentes para ayudarlo a comenzar y continuar. Algunos incluso pueden conseguirle un trabajo en unos pocos días. La clave es tu motivación y mentalidad. Esto no es algo para probar una vez y guardarlo en un cajón. La búsqueda de empleo es una carrera en sí misma. Trate su búsqueda como si fuera a perder su trabajo mañana. No espere hasta el último día. Recuerda el viejo dicho; «La práctica hace la perfección.»

Deje que TopResume lo ayude a escribir el próximo capítulo de su carrera. Así es cómo.

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