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Cuestionario de currículum: ¿Qué tan preparado está para la búsqueda de empleo?

febrero 23, 2022

Ponga a prueba sus conocimientos de búsqueda de empleo con nuestro cuestionario de currículum.

Ya sea que esté actualmente en la búsqueda de un nuevo trabajo o felizmente empleado, cuando se trata de empujar, todos hemos sido buscadores de trabajo. Pero si pierde su trabajo mañana, ¿qué tan preparado estaría para escribir su currículum?

Recientemente salí a las calles del área de Union Square en Nueva York para averiguar cuánto sabe la persona promedio sobre cómo escribir un currículum profesional. Mire el video a continuación para ver los resultados y pruebe su propio conocimiento de búsqueda de empleo con estas siete preguntas rápidas.

a02a29b0412434e819ced634a2175bf2 1107811 Q1Responder: FALSO

No creas los rumores; no se espera que exprimas más de 15 años de experiencia laboral en un currículum de una página. Este límite de páginas solo se aplica realmente a aquellos profesionales que (1) están buscando una pasantía; (2) son graduados universitarios recientes que buscan un trabajo de nivel de entrada; o (3) todavía son relativamente nuevos en la fuerza laboral. Si cae en una de estas categorías, obtiene una página de currículum de bienes raíces.

Si no se encuentra en una de las categorías mencionadas anteriormente, tiene derecho a dos páginas completas para su currículum. Hay, por supuesto, algunas excepciones a esta regla, pero la mayoría de los profesionales experimentados deberían limitarse a un currículum de dos páginas. Esto se aplica ya sea que haya estado en la fuerza laboral durante nueve o 19 años.

Adicionalmente, según un estudio que involucró a casi 500 reclutadores, gerentes de contratación y profesionales de recursos humanos y casi 8,000 currículos, los reclutadores tienen 2.3 veces más probabilidades de preferir currículos de dos páginas que de una página, independientemente del nivel de trabajo del candidato.

Si su experiencia requiere dos páginas, entonces un currículum de dos páginas es adecuado para usted.

49259291ee2e928c7b4ca54262bbf5e8 8444877 Q21. Desarrollado

2. Orientado a los detalles

3. Organizado

Responder: ORIENTADO AL DETALLE

Los verbos de acción son exactamente como suenan: palabras que describen una acción. Cuando se eligen con cuidado, son una forma efectiva de ilustrar sus capacidades y logros en su currículum.

Sin embargo, no todos los verbos de acción de currículum se crean de la misma manera, y algunos se han usado tanto que han perdido su impacto con los reclutadores. Hay tantas veces que puede decir que «dirigió» un equipo, «manejó» una situación o «apoyó» un proyecto antes de que las descripciones de trabajo de su currículum suenen repetitivas y aburridas.

Si se encuentra describiendo su experiencia laboral con las mismas palabras aburridas una y otra vez, intente cambiarlas por verbos de acción de currículum fuertes y convincentes que llamarán la atención de los empleadores.

b0b5a5c27c2643f1fdcde71dfaf9306c 7845432 Q3Responder: SISTEMA DE SEGUIMIENTO DE SOLICITANTES

Muchas organizaciones utilizan un software conocido como sistema de seguimiento de candidatos, ATS, para abreviar, para preseleccionar los currículos a medida que se envían, clasificarlos según su contenido y enviar solo a los candidatos más calificados a Recursos Humanos para su revisión.

En otras palabras, su currículum tiene que pasar por un guardián digital bastante duro antes de que un ser humano en la empresa lo vea.

Si su currículum profesional contiene las mismas palabras clave que la descripción de su trabajo objetivo, su aplicación está en una mejor posición para superar este guardián digital.

Haga clic en este enlace para obtener un plan paso a paso para personalizar su currículum para una lista de trabajos utilizando las palabras clave de currículum correctas.

c844617952f4ba60f317b42fef623d31 1551943 Q4

1. 90 segundos

2. 60 segundos

3. 16 segundos

4. Menos de 10 segundos

Responder: MENOS DE 10 SEGUNDOS

Sí, has leído bien; el reclutador promedio pasa menos de 10 segundos escaneando un currículum antes de decidir si el candidato podría ser adecuado para el puesto. En otras palabras, tiene solo unos segundos para dar la impresión correcta a los empleadores.

¿Tu currículum cumple con todos los requisitos para aprobar esta prueba? Usa este artículo para comprobarlo por ti mismo.

740866a729356840a2026f93a5fc364e 4752904 Q5Responder: FALSO

El problema con la mayoría de las declaraciones de objetivos del currículum es que no hacen un gran trabajo al vender su candidatura a un empleador. Todos hemos visto ese anodino objetivo de currículum que le dice al lector cómo eres un «iniciador motivado que busca oportunidades en el [___] campo que me permitirá aprovechar mi [___] habilidades.»

Deshazte de esta declaración genérica del objetivo del currículum con sus adjetivos esponjosos en favor de un resumen profesional convincente, también conocido como declaración de carrera o resumen de carrera, que explica el tipo de puesto al que te diriges y por qué estás calificado para conseguir ese puesto.

Haga clic aquí para obtener más consejos de búsqueda de empleo sobre cómo escribir un resumen profesional de currículum eficaz.

90f00e555b3df33f3f24304b6634f49d 4748675 Q71. Errores ortográficos y gramaticales

2. Incluyendo un retrato

3. Usar una dirección de correo electrónico no profesional

Responder: ERRORES ORTOGRAFICOS Y GRAMATICALES

Si bien todos estos errores comunes en el currículum podrían hacer que su solicitud de empleo termine en la pila de basura digital, los errores ortográficos y gramaticales se consideran el mayor factor decisivo para el currículum, según esta encuesta de TopResume. Alrededor del 79 por ciento de los reclutadores lo clasificaron como el principal error de currículum, con información de contacto faltante y una dirección de correo electrónico poco profesional en segundo y tercer lugar, respectivamente.

Editar su currículum para eliminar errores ortográficos y gramaticales puede parecer obvio, pero de acuerdo con la información anterior, estos errores aún ocurren. Una forma de asegurarse de que su currículum no tenga errores tipográficos es obtener un segundo par de ojos, ya sea un amigo, un familiar o un experto en currículums, para que lo lea nuevamente.

También puede intentar imprimir su currículum para revisarlo o usar una herramienta gratuita como Grammarly para escanear su currículum en busca de errores de ortografía contextuales que el corrector ortográfico no detectará.

Obtén más consejos sobre cómo revisar tu currículum.

1945ab05c1c851256455df2d36bee8d8 6515985 Q71. Competencias básicas

2. Referencias

3. Dirección de la calle

Responder: COMPETENCIAS BÁSICAS

No desperdicie el espacio limitado enumerando las referencias en su currículum o incluya una nota como «Referencias disponibles previa solicitud» en la parte inferior de la página. Los empleadores no necesitarán esa información hasta que llegue a una entrevista cara a cara, y saben que les proporcionará la información cuando la soliciten.

Del mismo modo, ya no hay razón para incluir una dirección postal en su currículum. Además de desperdiciar espacio, incluir su dirección postal en su currículum puede generar algunos problemas de seguridad (piense en todos los lugares donde cargó su currículum). Si está apuntando a un puesto cerca de su hogar, incluya su ciudad, estado y código postal, solo omita la dirección de su calle.

Sin embargo, las competencias básicas son un componente importante de su currículum profesional. Estos términos, también conocidos como áreas de especialización o habilidades destacadas, actúan como palabras clave relevantes para ayudarlo a resumir sus calificaciones en el tercio superior de su currículum y mejorar la clasificación de su aplicación dentro de un ATS.

Haga clic en el siguiente enlace para obtener más información sobre cómo incorporar palabras clave de currículum relevantes en su sección de competencias principales.

Los resultados

Entonces, ¿cómo te fue? Si alguna de estas respuestas te sorprendió, no entres en pánico. El profesional promedio no conoce estas reglas estándar de currículum; de hecho, no hay razón para que deba conocer toda esta información.

En pocas palabras: su trabajo es conocer los entresijos de su profesión. Nuestro trabajo en TopResume es conocer los entresijos de la redacción de un currículum.

Así que déjanoslo a nosotros. Más información sobre los paquetes de redacción de currículum de TopResume.

Este artículo fue actualizado en noviembre de 2020 por Danielle Elmers.

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